Структура и органы управления
- Подробности
Управление государственным бюджетным общеобразовательным учреждением средней общеобразовательной школой № 137 Калининского района Санкт-Петербурга осуществляется в соответствии с действующим законодательством и уставом.
Управление ГБОУ средней школой № 137 Калининского района Санкт-Петербурга строится на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.
Единоличным исполнительным органом ГБОУ школы № 137 Калининского района Санкт-Петербурга является руководитель – директор.
Директор
непосредственно обеспечивает осуществление образовательного процесса в соответствии с Уставом, лицензией и свидетельством о государственной аккредитации
Коллегиальными органами управления образовательным учреждением являются:
– общее собрание работников образовательного учреждения,
– педагогический совет образовательного учреждения,
–совет образовательного учреждения.
Совет ОУ | Педагогический совет | Общее собрание |
ü принятие и утверждение правил внутреннего распорядка обучающихся, правил внутреннего трудового распорядка работников, системы оплаты труда работников, иных локальных нормативных актов Образовательного учреждения; ü рассмотрение и обсуждение вопросов стратегии развития Образовательного учреждения; ü рассмотрение и обсуждение вопросов материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса; ü заслушивание отчетов руководителя и коллегиальных органов управления Образовательного учреждения по вопросам их деятельности. |
ü обсуждение и утверждение плана работы Образовательного учреждения; ü осуществление текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся; ü рассмотрение и принятие образовательных программ Образовательного учреждения; принятие решения о награждении обучающихся; ü принятие решения о выдаче документов об образовании; ü принятие решения о мерах педагогического и дисциплинарного воздействия к обучающимся в соответствии с законодательством Российской Федерации; ü внесение предложений руководителю о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда; ü организация и совершенствование методического обеспечения образовательного процесса; ü рассмотрение вопросов своевременности предоставления отдельным категориям обучающихся дополнительных льгот и видов материального обеспечения, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации; ü рассмотрение и выработка предложений руководителю по улучшению работы по обеспечению питанием и медицинскому обеспечению обучающихся и работников образовательного учреждения, по вопросам охраны Образовательного учреждения. |
ü утверждение ежегодного отчета о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств образовательного учреждения, а также отчета о результатах самообследования; ü рассмотрение отчетов руководителя и коллегиальных органов по вопросам их деятельности, вопросов стратегии развития образовательного учреждения; ü рассмотрение проекта устава образовательного учреждения в новой редакции, проектов изменений, вносимых в устав; ü контроль за выполнением положений устава, внесение руководителю предложений по устранению нарушений устава, контроль за деятельностью структурных подразделений; ü разработка и принятие правил внутреннего трудового распорядка, изменений и дополнений к ним, участие в разработке и принятии коллективного договора; ü рассмотрение и обсуждение вопросов материально-технического обеспечения и оснащения образовательного учреждения. |
В целях учета мнения педагогических работников, обучающихся и родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся по вопросам управления образовательным учреждением и при принятии образовательным учреждением локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе педагогических работников, обучающихся и родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся в Образовательном учреждении созданы:
– совет обучающихся,
– совет родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся.
В целях урегулирования разногласий по вопросам реализации права на образование, в том числе в случаях возникновения конфликта интересов педагогического работника, применения локальных нормативных актов, обжалования решений о применении к обучающимся дисциплинарного взыскания в образовательном учреждении создается комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений.
- Положение о Педагогическом Совете
- Положение о Совете образовательного учреждения
- Положение об общем собрании работников ОУ
- Положение о Совете родителей образовательного учреждения
- Положение о Совете обучающихся